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第一百六十三章 圈子

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陈步云不是看不出來这个张兴广有着深厚的背景,也不是不愿意接受张兴广的感谢,只是在他看來,能够指挥得了一个年轻的二级警督的人,那绝对是很有很深厚的政治背景的,而这张兴广也明显是想要在仕途上对陈步云进行回报,这就不是陈步云所愿意看见的事情了,

因为,中国人活在一个个以“己”为中心的圈子中的,这一点就如同洋葱的结构,一圈接一圈,是一个个由人情、亲情、乡情、友情连接而成的圈子,而且每个圈子都有着圈里圈外之分,圈子内部更存在中心、次中心和边缘之分,在官场中,圈子的现象更为的明显,也更为的极端,虽然说圈子也类似于是一个中人脉关系,也算是一种社会资源,可是官场中的圈子不同于一般人的圈子,他是有着有着很明显的鸿沟与界限的,

这一点是有着其所产生的社会原因的,众所周知,由于时间的压力,领导者与部属中的一小部分人是会建立一种特殊的关系,这些部属由于具有“圈内成员”的身份,他们得到上级官员的信任与特殊关照,表现积极,离职率低,产生较高的满足感和绩效;而其他部属由于具有“圈外成员”的身份,得不到特殊关照,缺乏满足感,由此,上级官员可根据部属与其交换质量的高低,将部属归为三种不同交换质量的圈子类型:一是质量较高的“亲信圈子”,也称“自己人圈子”或“内圈”;二是质量中等的“熟人圈子”,也称“常人圈子”或“中间圈”;三是质量最低的“外人圈子”,也称“圈外”或“外圈”,

也正是因为如此,由此就不难理解官场中的“圈子文化”了,且不论这个文化是积极还是不积极的,总之他是客观存在,目测也是会长期存在下去的,因此,身处在其中的陈步云自然是不能够违背了这个原则的,起码对待上级是不能不遵从这样的原则的,

所以,陈步云不愿意接受张兴广的报答这就很正常了,要知道他现在是在严峻林的“亲信圈子”中,而严峻林正是关凌的“亲信圈子”成员,虽然说陈步云未必就能够因此而成为关凌的圈中人,可也好歹身上是带上了关系的标签的,要是在这种已经分好圈子之后,陈步云还要受到外圈子人的刻意提拔,那多少是会引起一些不必要的矛盾的,毕竟,现在陈步云还不算是关凌的内圈中人,

在这种时候,陈步云不会节外生枝,也不想因此而造成任何的麻烦,因为,严峻林对他素來有知遇之恩,更有国士之遇,

不一会儿,何俊來已经笑眯眯的走了上楼,來到了陈步云的身边,递送上了一张vip金卡还有一张名片,笑呵呵的说道:“鄙人何俊來,是这家酒店的老板,感谢兄弟的英勇行为,区区一张vip金卡不成敬意。”

陈步云沒有二话,接了过來,珍重的放进了钱包之中,看着何俊來说道:“何老板的生意不错,口味也很好,这张金卡我就受之不恭了,不过,我是外地人,只怕未必能够常來啊。”

何俊來哈哈一笑,对陈步云的态度很是喜欢,要知道,他也原本只是冲着陈步云的身手來的,可是现在见到陈步云这么的爽朗,倒也心起了几分交好之意,陈步云也能够感受的出來,对于这个很会來事的何俊來也是一般的佩服,也想要邀请何俊來去马山县投资,不过,此时交浅不能言深,陈步云便也就按下了这样的心思,

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